Elektromechaniker-Stellenmarkt für Manager Business

3 Jobangebote für Manager Business

Elektroniker - Betriebstechnik m/w/d Heidenheim an der Brenz

Dein tägliches Business als Elektroniker Mechanischer Aufbau von Schaltschränken nach Plan und Stücklisten Verdrahtung von Steuerungen nach Schaltplänen Überprüfung der Schaltschränke, Fehlererkennung und -behebung Aufbau von Elektrik, Mess- und Automatisierungstechnik für Prüfsysteme und Sondermaschinenbau Das bringst du mit als Elektroniker Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbare Ausbildung Fundierte Kenntnisse elektrischer und elektronischer Schaltungen sowie Elektromechanik Berufserfahrung im Schaltschrankbau, Aufbau von Prüfsystemen, Automatisierungstechnik o.Ä. Sehr gute Kenntnisse im Lesen und Prüfen von Zeichnungen und Schaltungsunterlagen (u.a.

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Elektriker m/w/d Ehingen (Donau)

Dein tägliches Business Durchführung von Installations- und Verdrahtungsarbeiten Anfertigung von Armaturenkästen, Klemmenkästen, Lastkabeln Verkabelung und Verdrahtung von Maschinensätzen Installation von Fahrzeugrahmen, Containern und Umbaugehäusen Montage von Schaltanlagen und Steuerschränken Selbständige Funktions- und Vollständigkeitsprüfung an einfachen Aggregaten (Endkontrolle) Kundenabnahmen im Haus Das bringst du mit Ausbildung zum Industrieelektriker/Elektroniker für Betriebstechnik/ Elektromechaniker/Elektroinstallateur m/w/d oder ÄhnlichesSelbstständiges, flexibles Arbeiten Deine Benefits Dein Bruttomonatsgehalt liegt bei 3.400 € 30 Tage Jahresurlaub - Erholung muss sein!

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Sales Manager - Antriebstechnik (m/w/d) Dresden

Struktur, KPIs und Reporting Verantwortung für den gesamten Sales Funnel: Leadgenerierung, Qualifizierung, Angebotsmanagement, Vertragsverhandlungen und Abschluss Enge Zusammenarbeit mit Technik und Produktion zur Sicherstellung der Kundenanforderungen Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen sowie Identifikation neuer Marktpotenziale Budgetverantwortung und regelmäßiges Reporting an die Geschäftsleitung Erfahrung im technischen B2B-Vertrieb, idealerweise in der Antriebstechnik, Elektromechanik oder verwandten Bereichen Führungserfahrung im Vertrieb oder beim Aufbau von VertriebsstrukturenAusgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke Technisches Verständnis zur Zusammenarbeit mit Engineering-Teams Strategisches Denken, unternehmerisches Gespür und strukturierte Arbeitsweise Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem renommierten ArbeitgeberAttraktives Vergütungspaket inkl. leistungsbezogener KomponentenGestaltungsfreiheit beim Aufbau einer modernen Vertriebsorganisation Direkter Einfluss auf Unternehmenswachstum und strategische Ausrichtung Zusammenarbeit mit einem technisch versierten und innovationsgetriebenen TeamEntwicklungsperspektiven in einem etablierten, zukunftsorientierten Unternehmen Gehaltsinformationen Das Gehalt richtet sich nach der Berufserfahrung liegt bei bis zu 80.000 Euro im Fixum + Bonus Ihr Kontakt Ansprechpartner Alex Wall Referenznummer 845384/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: alex.wall@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden

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